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学员心得
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  • 紫江集团人力资源部部长王梅 >>EXCEL卓越管理系列课程是我做人力资源十年来见过的最专业而又体系化的管理课程。其课程直指行为,令学员有明确的改进方向并促使行为改变 。
  • 中达电通培训经理蔡敏 >>引帆咨询公司的一批员工,专业扎实、反应 迅速、服务到位,是我见过的难能可贵的培训顾问精英团队。
  • 星巴克人力资源经理邹奕 >>引帆咨询的李思恩老师是既具有高超的授课技巧又具备丰富的管理实践内容的大师级讲师。讲师训练课程也很难找到其他比之更棒的老师!
  • 中太多媒体总经理高峻 >>上海引帆管理咨询公司的管理课程确有独到之处,除了丰富的游戏案例外还有严禁的架构和层层推进的功效,令我们这些颇有资历的主管们也觉得受益匪浅、能迅速用于实际工作。
  • 申银万国培训部经理单强 >>引帆咨询所安排的培训课程,能把西方先进的管理理念结合中国实情,进行生动活泼、启发互动式授课,使学员们受益匪浅。经过之前近三十期的管理培训,学员们都反映对工作确有帮助。
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最新户外拓展活动方案-武林群侠传-奔跑吧兄弟
 

一.项目背景:

   武林群侠传

北宋年间,契丹入侵,战火纷飞,民不聊生,为抵御契丹朝廷广发武林贴欲举办武林大会,以拍卖宫廷秘宝来选出护国门派,护国门派掌门为武林盟主,以此来统御武林群侠抵御契丹。各门派闻言纷纷开始行动,筹措拍卖资金,同时江湖上又出现了神秘的藏宝图,为夺得宝藏,各门派间开始了明争暗斗,为增强各门派的斗志,朝廷将一个代表“特权”的铃铛散落于民间,有此铃铛在手,其他门派见到只得奔跑,因此新一轮的武林纷争开始了

......奔跑吧,群侠


第一幕 昭告天下,群雄會聚

此次为了争取多更好的武林人士参加武林大會,朝廷广诏天下,凡是有能力者皆可报名参加。与以往的武林盛會不同,此次盛會堪称有史以来规模最庞大、项目最多样的,不单单只是实力的比拼同时还要有雄厚的财力;众武林人士在武林帖的盛邀之下,纷纷报名,齐聚一堂,其乐融融,但各门派又各自掌握独门之技,谁也不服输。

   各路英雄豪杰在京城古道的一处荒莊相會,各怀绝技却难寻知己。正所谓“慧眼识英雄,快剑论豪杰”,在简短的书剑切磋下,开始形成了几大门派:南少林、武当派、天山派、华山派、白莲派等。

   各路英雄在自己组建起来门派当中,开始选出委以重任的掌门人(队长),副掌门(秘书),大弟子(管家),其余的成员将作为弟子,在即将遇到的重重磨难中发挥重要的角色!


第二幕 武林初始,强势出击

   

   各门派为获得更多盘缠和足够的门派建设资金,开始施展技能。在这里,有性格怪异的钱庄老板、人人称颂的江湖百晓生,神秘的天下第一高手等,传说宝藏藏宝图就分在他们几个人的手中,各武林人士需先依次找到这几位江湖人物,完成他们提出的挑战或考验任务,才有机会从他们手中集齐藏宝图。

   但是他们性格怪异,刁钻难缠,若非有缘之人,纵然寻到其人也只能无功而返。各路豪杰何以制胜,宝藏将花落谁家?


第三幕 煮酒论道(午餐)


第四幕 群侠争霸

    

   经历千辛万苦,藏宝图已收集完毕却传言其他门派也以收集完毕,谁先破解藏宝图的奥秘、并正确运用罗盘,谁就可以得到令人垂涎的宝藏,继而就能增加最后拍卖的筹码,快马加鞭,八百里加急,各派齐出,谁能问鼎天下?


第五幕 武林大会

   

   武林大会广邀各界武林群侠人士,英雄帖已发多日,今天已是大会之时。

   神龙氏族誓死守护十大秘宝,严防各路人马私自争夺,由朝廷委派“钦差大臣”组织武林大會现场拍卖。拍卖现场,各门各派斗智斗勇,拍卖会高潮迭起,,恍然之间,原来真正的挑战现在才刚刚开始……

 

二.执行方式 

1.运用课程之具体情境设计,帮助培养对于团队工作动力之认知与了解,增强自身参与团队工作贡献的认知。

2.透过引导师以「引导讨论技术」(facilitation skill)带领参与之 成员进行分享讨论(debrief),引导成员自我察觉与反思,同时帮助成员了解自己的行为,将如何影响整个团队的动力。

3.经由「经验学习循环」(experiential learning cycle),由具体设计的情境中,让参与者沉浸在因体验而获得知识的体验情景中,一再强化个人之体认并透过概念化及模拟的过程,将经验移转到真实的工作情境。

4.强调如何「跳出制式框框」(out of box)的思考,创意思维。

 

   (训练中,将依照团队及参与者状况适时调整)

    第一天:昭告天下,群雄會聚  原始资本(金币和特权)积累

时间(一)

课程结构

课程主题

主题说明

项目

0900

-0910

体验学习理论

沟通建立

1.说明课程进行方式

2.奠定课程主轴精神

挑战成长

0910

-0930

  群雄會聚

武林初始

PA哲学

与架构

1.经验学习循环

2.全方位价值契约

3.选择性挑战

 

0930

-1020

组建派别

1.协调沟通,信任互动

2.共同设定团队目标

3.厘清团队的价值观

4.如何选择,彼此尊重

龙马精神

1020

-1100

达成共识

1.内部协调沟通

2.确认共同目标

3.理解团队建立要件个人配合方法

4.初步体会团队起动的关键

猛龙过江

1100

-1200

同心同德

1.心态改变与调整

2.团队成员的创意讨论

3.改变的必要性

4.如何调整心态,提升竞争力

群龙戏珠

1200

-1400

 午餐,补充能量

1400

-1430

强势出击

热身热心

热身活动

阿成

1430

-1520

能动执行力

1.团队共识发展

2.团队策略发展资源整合讨论

3.团队分工,整合各资源,完成目标

4.领导者如何自处,如何影响团队

双龙会

1530

-1630

高效战斗力

1.展现每个人不同的问题解决模式

2.寻找团队共同的问题解决模式

3.修正个人的行为与态度,改善心智

直捣黄龙

1630

-1700

专心负责

1.角色分工与角色扮演

2.专心做好自己的事的重要

3.自我责任的达成与团队绩效的关系

第二天:群侠争霸   一统天下

夺宝大赛  

第一阶段:夺宝游戏规则讲解    0900-0930

任务一:各班派从集结地出发,依照指示寻找到相关人物并完成其交托人物。

        神秘人物:江湖百晓生、大内高手、钱庄老板等

        接头暗号:问君能有几多愁,恰似一壶二锅头。等

任务二:完成制定任务,收集到完整的宝藏线索,寻找终极宝藏。

第二阶段:夺宝大赛,积累财富   0940-1600

上半场: 0940-1030   寻找神秘信物  开始猎杀任务(奔跑和撕名牌)。

         1030-1200   寻找神秘人物  完成指定任务。

下半场: 1400-1600   收集宝藏线索,寻找终极宝藏。

武林大会

第三阶段:拍卖大会,一统天下    1600-1630

拍卖物品:各种珍宝、武林秘籍等

 

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