人力资源学习系列
结构化面试技巧
主讲：原IBM资深招聘经理 张宇
课程时间/地点：6月29-30日/上海 课程费用：3800元/人
课程对象：HR招聘经理、招聘专员；公司企业高层和管理者、企业一线、二线经理、人力资源部门主管、HRBP
课程概要：
招聘结构化面试是企业招聘的重要环节，也是考验人才的重要关卡。在现代招聘中，发现人才仅靠火眼金睛是不够的，优化招聘结构才最可靠，但是，面试官常常会遇到以下困惑——
r 面试官扮演一个怎样的角色？
r 如何请合适的人上车？让不合适的人下车？
r 怎么样的面试流程，辨别人才最有效？
针对以上问题，我们特邀原IBM资深招聘经理张宇老师，与我们分享《结构化面试技巧》的精彩课程。本课程将会从基于行为的结构化面试技巧等方面展开，从认识面试官的角色入手，进一步阐述基于行为的结构化面试方法（BBSI），进而深入探讨招聘结构，优化招聘程序，以打造聚焦招聘的专业技能，为企业找准优势人才！
课程收获：
1、 正确理解面试官的角色定位
2、 掌握基于行为的结构化面试方法(BBSI)
3、 掌握系统的面试流程和技巧，招聘更高效
课程对象：
HR招聘经理、招聘专员；公司企业高层和管理者、企业一线、二线经理、人力资源部门主管、HRBP
课程大纲：
专家简介：
报名信息：
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参加总人数： 课程时间：6月29-30号 金额：
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发票抬头： 公司名称： |
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公开课联系人：陈萍 |
联系电话：15800544018 |
座机：021-34241148-15 |
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备注：课程费用 3800元/人
q 收费 >>费用为3800元/人；包括学费、资料费、其他材料费；餐费和住宿费自理。 >>特别说明：因本次课程限定席位为 50 位，为确保培训资源得到最佳利用，请尽快申请课程。 q 撤销席位 >>报名成功的客户在距开课日3天以前，通过顾问申请撤销预留席位，我们将100%退回原课程费 用，不收取任何课程席位空置手续费。在距开课日3天以内，通过顾问申请撤销预留席位，或指 定学员未能上课，我们将收取课程费用的50％作为课程席位空置手续费。
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支付方式：
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